24号，周三。
设计组开会。
裴谦没参加，因为设计稿已经定了🙷，也已经开始制作了🄠⚧📴，作为老板，裴谦不可能也没必要继续关注这些细枝末节。
这段时间，吕明亮差🙼🏮不多也把活全🙷都接过来了。⚌
虽然黄思博🍘🈛突然撒手人寰，哦不，是撒手而去，让众人陷入了小小的☭🂪👣混乱，但好在原本大🄺🂧👊家就是各司其职，设计组架构并没有大的变动，所以很快就重新步入正轨。
而🟊吕明亮忙东忙西，也总算是逐渐适应了执行主策的工作，除了有时候还🞙🔦🂸是习惯于事必躬亲，有点放不🔰🄍🟠开之外，其他方面已经完全没问题了。
真做了执行主🖏策之后，吕明亮发现🙷这个活好像也⚌没自己想象中的那么难。
经🟊过《海上堡垒》的锤炼，这已经是一个非常成熟的团🄠⚧📴队，吕明亮只要把工作节点卡好就可以，其他人都非常的自觉。
吕明亮突然有些感慨。
这是不是说明了，很多人其实🕵🎁有那个能力，只不过⚯🔹，并没有坐到那个位置上去？
以前在原公司打杂，每天累死累活，🌈加班成狗，能力却根♞🈝本没得到什么提升，因为干的都是一些重复🔱🄛♹性的劳动。
以至于他刚接手执行主策这🔦🂳💳个位置的时候🌔⚜💒，很担心自己能♞🈝不能做好。
可做了🂐🍾🍫一段时🖏间之后发现，这事好像也没想象的那么难！
现在想起来，之前的公司做执行主策要熬🌔⚜💒资历、拼经验，不一☯🂶定是必须🏱的，可能只是一种筛选手段而已。
可能，这就是裴总的用人之道？
吕明亮不由🍘🈛得感慨，果然，这就是千里马常有，而伯乐不常有啊👌！