他现😣在的实力已经🍆🅵恢复到百分之30左右，完全异于常人。
可自己团队里这些🍆🅵人可不是超人，压根就没🏋😥法陪着自己轮台转。
简单来说，他一口气连续半个月🐢🁣🇧不怎么休息都没事，这些家伙就不行了。
可问题🗿♯来了，即便钟副院长对他青睐有加，自己的学术地位也在不断突飞猛进，可市医院总归只是一个市医院。
像方小悦这样的固定医疗团队已经算🗀是很先进的做法了，🔝但如果将人数增加一倍，两倍的话，市医院里的非议还是会😄⚚很多的。
没🌺法，人类就这样，患不均的🎲风气在什么地方，什么时候都存在。
毕🌺竟，如果方小悦的团队再扩大的话，将科室主任至于何地？
就算是钟副院长，在他还没有当上院长之前，也是需要考虑很多东西的，总不可能将市医院的架子给折腾散掉吧？🜀
要知道，市医院里的科室🝚🜃主任，副高们已经对方小悦不太爽了。
没法，换成是谁，自己的病🙑床上一天到晚都躺着别人的病🔝人，心里都🖩🕎🈢不会舒服的。
钟副院长也是从基层上来的领导，不可能不🏋😥考虑这些问🌮题。
再说了，如果那些科室主任辞职不干，🔗🀳🀷方小悦也不可能顶上去将所有的科室主任给兼职了。
就在方小悦坐在办公室里考虑这个问题🔗🀳🀷的时候，钟副院长那标志性的哈哈大笑就在办公室外响了🏟起来。
方小悦现在对那位钟副院长还是很熟🗀悉了，每当这种笑声响起的时候，就意味着有客人在他的陪同下过来了。
因而他当即🞥就从老板椅上坐正，拿出一本医学周刊看了🌮起来。
没法，现在没病人，又不出诊，坐在办公室里总得抓个东西看看，免得败🝫坏了在外人面前的形象。