这些人在分组后
只能看见自己的操作界面，人事部只能看见人事管理界面，财务部🜷门只能看见财务管理界面，只有陈光这个老板有权限浏览所有界面。
看着依旧空荡荡的各个分栏。
陈光再次下令。
“从现在开始🈴🂣🐫，各部门、人员根据管理🚍💊🐈界面需求🏭🝘，抽空录入自己的工作内容信息文件，今天下班前必须完成，特殊情况可延后。”
一声令下。
各部门又鸡飞狗跳起来。
员工们面对额外的工作量，都有点怨🐚气，不过陈光可🖙不管这些🐚⛿，他又没叫手下加班，仅仅是在上班时间完成，并不过分。
公司人事部。
说是人事部。
其实也就五个人而已，一个经理⛜🛏🛜，其他员工，没有副经理，这里是外贸公司，人员流动不小，但是比起那些工厂来说，还是小太多。
因此平常的工作并不重。
接到命令。
他们第一个开始执行。
“经理，这一百多个人的档案信息，下班前录完，这怎么可能🐚⛿？”一个二十多岁的年轻人叫着苦，看🁪🈣⛳着眼前小小的人事档案表。
那丰富的内容，让他头大。