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“你身🁑🅈体素质属性值太低，这个天赋对你的增幅用处不大。”许制片又道：“而且说实话，你的所有属性值都太差了,和你合作效益太低,所以之前我才没想和你合作,希望你不要介意。”
徐🄟⚛💄制片语气相当坦诚,却又带着明显的傲慢。
他这么说⚰🕅的目的🏃🗞，是打算掌握陈半🏾☊白这里的主动权。
一般来说，新人遇到这种情况，肯定很惊慌无错，然后就会和刘导演李编剧一样抱紧徐制☹片的🄾大腿寻求庇护，把他当靠山，然后一心听从他的安排。
陈半白却没这个想法，倒不是他不愿意听别人的命令做事，而是他不信任这个发号施令的人🕊🇸。
徐制片所展现出来的实力实在不够让🆤人放心。
首先徐制片的精神力应该不怎么样，🆤否则🀘☯不至于留下这么多伤口。智力谋略也不行，十多个小时过去，没有做出任何有建设性的布局，连食物稀缺都没有半点觉察。
而且太过谨慎，谨🝐🏫慎本没什么不好，但谨慎到缩起来问题就大了，他注意到徐制片一直在刻意躲避nc,连正常交流都不敢。
还有情商低,想什么都摆在脸上了，思维简单，看起来并不适合做领导🄦⛙🚸人,以🗉🙮🍰往估😺🆛🐓计也没担任过这样的角色，统筹能力应该不值得信赖。
徐制片的鉴定能力也⚿🗉不强。能鉴定他🆤的属性值，但看样子并不是所有属性值都可以鉴定到，否则也不会说出“你的所有属性值都太差⚊🏮🝚了”这种话。
综上所述，徐制片在他看来并不算大腿，没🕲🍣有抱的必要。
更🄟⚛💄何况，徐制片压根⚿🗉不重视他，只想随便的利用他一下。
这一点倒是🐌和他不谋而合，他也🍶只是想利用徐制片这个小团体达到自己的目🗴☌♦的。
说到底就是塑料合作，各取所需。
陈半白并没有立刻点头，而是有点赌气不满地道：“我不介意，但是看得出来你们很🞆👼介意，既然这样，不如还是分开行动吧。”