第二天一早,欧阳晨辉召集部门里的人开了个简短的会议,会议的议程只有两项,一是宣布叶静代替自己接手对⚆🏌外跟比尔先生合作办中医学校的问题,而则作为国内的负责人跟叶静一起负责这个项目,另一个问题也很简单,中医发展部任务多,担子重,不引进新人员是不行了,而欧阳晨辉经过这几天的内外整合,已经达到了一定威慑力,所以,他觉得是时候招些新鲜血液进来了!

    在卫生部,欧阳晨辉一句话还是挺管用的,开完会之后,人事🈼🃫部的相关领导便给他打电话,告诉他新人员已经陆陆续续开始交接手上的🇌🗇🙣工作,不出意外的话,下午之前就应该能来中医发展部就位了!

    欧阳晨辉对办事的效率很满意,同时,也对这批人员的素质表示满意,虽然人员还没有到位,但是从人事部门传过来人员资料他已经看了,这次的人员素质要明显的比第一批🃺人要高的多,当然,第一批人员是在什⛄🗺么情况之下来的中医发展部他也很清楚,看得出来,这次卫生部自上而下都已经不敢小瞧欧阳晨辉了,开什么玩笑,前任总理亲自为他撑腰,现任副📺☑主席亲自接待的人物,谁还敢小瞧呢?

    对于新人员什么时🝘🋜候到🃪🚥位,⛗🚡🔿欧阳晨辉并不在意,因为他知道,就算是他不催促,这些人也会在尽快到时间里到岗的!

    …….

    于此同时。京都那个中医培训学校里。正在做🈱🂃着一一🐥🁻🊻场比赛之前的准备工作!

    就在昨天,欧阳晨辉离开省卫生厅的时候,🍚苏淳稍作沉思,便让办公室人员给各个医学机构发了个通知!

    通知的内容很简单,针对那些从培🊀🍊🆛训学校出走的中医师们提出的要求,卫生厅🞥🖍这边打算进行一下协调,而最好的协调办法自然也就是让这两帮人做一个比拼,🗗而针对这次事件的处理,也会以这次比试的结果来衡量!

    这无疑是个大炸弹,🙖🊛在原本就不太和🁋🄍睦的两个群体🇝🙦🌪之间爆炸了!

    那些老爷子们本来性子就火爆。见上头的领导竟然发了这么个玩意儿下来,他们的火爆脾气马上就起来,一个个都拍着桌子要去应战!钱东奎表面上在安抚他们,而实际上他的心里高兴地很。他知道,对付这些老头子,就得用些激将法,一旦真刀实枪的干起来了,这些老爷子们自然也会拼尽全力的去保住自己的老脸,而比试的结果事实上早就在钱老🋚🙷🏀爷子的掌控当中了,要知道,钱东奎以前干的是高校的中医讲师的工作,他所接触的是这两种人,自然知道这两种人的优势和劣势所在。他之所以会让这两类人进行比试,自然是不希望🂴💽🗙分出输赢!他太知道这两类人最大的分歧在哪里了,所以,既然大家都卯足了劲的要去打败对方的时候,他给爆一个冷门,来个只能合作,不能竞争,想必结果肯定会很有戏剧性🞇!

    至于那些已经子啊个大中以部门任职的人们,他们自然更是清高,而且。相比较那些老爷子的莽撞,他们似乎理智的多,他们自认为生活在信息化时代里,自然比那些🚘📫🝴在故纸堆里的老顽固们要经得起考验,所以。他们认为比试才是能够分得出高低胜负的唯一的渠道,所以。看到省厅下的文件🉚🇴🜲,他们个个欢呼雀跃。直呼卫生厅这次总算是办了件靠谱的事情,当欧阳晨辉带来的影响力逐渐散去,那些狂热的人们也冷静了下来,他们认为,卫生主管部门花了这么大的人力物力财力让这些老古董们给他们上课,这分明就是最不靠谱的事情!

    比试的地点就设在培训学校的一🔎⛊😮个🊀🍊🆛大教室里!

    这次参加比试的🀝人数已经远远地超出了钱东奎的预料,似乎只要是能抽的出时间来的,几乎都来报名参加了!

    钱东奎跟省厅派下来的几个工作人员一道在现场主持工作,他们先是将参加比赛的人员尽兴了分组,要知道,这么多人同时比试还是有些难度的,他们采取的🗗是淘汰制的比赛,一个草根郎中跟一个科班出身的中医师算是一组,同时,他们也召集了🞋一些志愿者,他们都是患有某种疾病的病人!

    比赛分成三个环节,第一个环节,通过望闻问切的方法对病人的病情进行诊断。第二个环节则是针🞃👞对诊断给出治疗方案,第三个环节则是用中药或者针灸推拿的方式进行治疗,而疗效自然是要在现场能够看得出来的!

    对于这样的比赛程序,大家都没什么异议,这么多人来参🅜🇙加比试,实际上,吸引人眼球的无非就那么几组,这些人要么是草跟郎中的口碑极好,要么就是个大中医院的所谓中医专家们!🁏🄶🂆🁏🄶🂆