九月的一个早晨。

    林长生敲响了董事👺🍼长办公室门外宋一秋的桌子♰🌄☋。

    “林总,早上好。”

    “早,宋助。那个温总来了吗?”

    “还没有呢。🎿🖳🖭”宋一秋通常都会比温晓🖩🕑光早到一些。

    “喔,那你给我🟡🞫个时间段,我有事找温总。”说完之后,林长生又问“我听说温总最近在看《华为基本法》?”

    宋一秋微笑,“是的,因为产品的事情有林总♰🌄☋你们嘛,所以温总就有多的时😿间去想企业文化。”

    对的,微信有林长👺🍼生,今🞠🕟🊶日头条有张一名,投资部有李一丹,微信支付有付与萱和蒋凡,他们还有一个好的o,云计算的🀥王晓明正在到处忽悠大学生进组。

    温💌🐘⛱晓光呢,不需要👺🍼整天外出去给公司当人形广告牌,融资的事情也搞定了,那么他就有时间去思考怎么去塑造这🉵家公司的企业文化。

    当然对于林长生来👺🍼说🔹,关注老板干什么,也是他们常干的事。

    温晓光来到公司之后🔹见了他,“我还准备找你们开会呢,说吧啥事。”

    林总捋着西装坐下后说“关于微信服务的事,我🙔们部门在考虑拓宽我们的服务边界,话费充值这个太老了,从小便利店就开始再搞,这没意思,微信需要一点创新。”

    “什么创新?”温晓光的心情似乎还不错,“♰🌄☋说说看。”

    “其实💔就是城市服务、生活缴费,这🎀🍾🍯些可以连同付总一起做。”

    现在的微信支付虽然可以为美团和饿了么提供在线🎂🎒🐞支付服务,也可以线下扫二维码,为商家提供服务,但在便民服务领域还不够。

    但这些内容,其🟡🞫实需要非常细化的🇐🗭🞶去设计,去试验。