他吐槽的声音有点响，被旁边🛢🞇一个摊位上的人听见了。
那个摊位本来是一个30岁左右的女人负责，但因为是午饭时间，那女的吃饭去了。由一个骨骼精奇的丑男暂时顶班——或者🍶🌥🁊说视察比较合适。因为那丑男也没亲自招人的打算，只是坐着喝茶观察。
直到甘佳伟出言不逊，丑男才出言反驳。
甘佳伟往那个方向看去，只见那丑男指着招聘易🂩👚拉宝上最后一行字：招聘扫楼地推，岗位职责……
甘佳伟扶了下眼镜，走过去微微欠身，坐下问道：🉈🅙“你们招的这个地推销售，是干嘛的？”
“扫楼的😝，我们是⛵做电子商务的公司，需要扫楼的销售人员，脸皮厚不怕人骂出来那种，找到那些写字楼、创业园就一头扎进去，从顶楼往下扫，一家家劝说他们加入阿狸巴巴。”
“阿狸巴巴是做啥的？”
“电商数据啊——中小企业都🛢🞇没掏钱做官网的意识吧？也掏不起。别人听说了他的公司，上网查地址查联系人，都查不到。现在稍微付点钱加入阿狸巴巴，就能帮他们把基本信息维护到网上，比自己做个官网省钱很多吧？具体用途三言两语说不完，反正地推就是个把线下客户拉到线上的销售。有没有兴趣挑战一下？”
甘佳伟问：“薪酬怎么算的？”
丑男🐺答：“无责🖲🖥底薪600，每拉到一家入驻商家，提成30块。”⛔
甘佳伟在心里嘀🖲🖥咕了一下，他在华夏石油有2000块工资，提成几乎忽略不计，但福利好。如今这个单位无责底薪600是惨了点儿，就不知道那个生意容不🉄🄴🁵容易拉。🁂🂻🔃
“能要个您的联系方式么？我再看看。”
“可以。”丑男自信地拿出自己的名片。
甘佳伟🄠看了🍣🌠一眼，居然是公司老⛞板亲自招人。
“阿狸ceo，马风。”
遇到马风之🍣🌠后，他对互联网公司的销售人员招聘稍微恢复了点信心，也知道怎么看招聘易拉宝寻找目标了。